有这样一个堪称经典的案例：一位留学美国的博士，攻读的是就业前景十分好的计算机专业。苦读多年，学业有成，终于毕业了。他决定在美国找工作。但结果却是连连碰壁，许多公司都将这位颇有才华的博士拒之门外。这么高的学历，这么吃香的专业，却找不到一份谋生的工作！博士很苦恼。万般无奈之下，这位博士灵机一动，决定换一种求职方法试试。

一、文案要使用规范的格式录入，并养成良好的、训练有素的办公习惯
　　给客户的策划稿件一般应套用公司规定形式的页眉、页角、页码，并使用规范的Word、Excel文档格式排版、编号。若打印协议书一类的正规文件，一般应遵循"标题用黑体，正文用宋体"。
　　电脑录入时要编写恰当、易分辨的文件名保存，而不要随意敲出一个名字。发送E-mail时同样要编写一个恰当、易分辨的邮件主题名称，以便于客户阅读。禁止发送无主题或随意敲击主题的E-mail。完成的文稿要及时删除或保存在个人文件夹中，并定期清理电脑资料。
二、策划是人人都应该学习的知识与技能
我们说策划能力是每一个人必须具备的生存能力，是因为所谓“策划”就 是一种思维方法，是一种分析问题解决问题的方法，是一种把知识转化为能力的方法，是一种关于个人和组织创新发展的方法，也是一种关于个人和组织竞争制胜的 方法。这种方法应该和每一个人的生涯如影相随。不管你这个人选择了那种行业、那种职业，你都需要一种经营的方法，需要一种创新发展的方法，需要一种成功的 方法。不是吗？我们说，每一个人和组织的生涯发展都是一种经营，有经营就必有竞争；有竞争就会有优胜劣汰，就会有生死存亡，所谓物竟天择、适者生存。总统 经营国家，市长经营城市，老板经营企业，个人经营人生。那一种经营都伴随着竞争，国家有兴衰存亡，企业有优胜劣汰，家庭有富足与贫穷，个人有辉煌与平淡、 甚至苟且偷生。天壤之别，原因何在？我们说，策划与否、策划优劣是重要原因之一。
未来学家托夫勒先生曾大胆放言：主宰21世 纪商业命脉的将是策划，因为资本时代已经过去，策划时代正在来临！我不是未来学家，但我清楚地看到未来学家的预言已经成为商务时代的主旋律。就是在我们身 边，你都经常会听说某某人有几十万却不知投资作什么，某某人投了几十万却血本无归，这起码说明资本不在是最主要的生产力要素，人的智力作用将越来越重要！ 你看牛根生面对强大的竞争对手，仅仅几年的时间就创业并发展成为业界首席，没有高超的策划何以实现呢？再看史玉柱身负几亿债务后，凭借“脑白金”的 二次创业，不也是令人匪夷所思地再次辉煌了吗？这些家喻户晓的名人创业策划案例不也印证了策划时代的来临了吗？当前，巨大的财富诱惑和就业压力，把许多人 推上了创业之路。这本是无可厚非的好事情，但创业者如果不具备一定的策划能力，那创业前景令人担忧。我真诚地邀请那些准备创业或已经走上创业之路的朋友 们，抽出几天的时间学习商务策划知识，掌握商务策划技能，一定会收到事半功倍的效果！
其实，商务策划知识不仅会助力你的创业，也会助力人们的就业。
他把自己所有的学位证明都收了起来，用行业中的最低身份去求职。很快他就被一家电脑公司录用了，工作岗位是一名最基层的程序录入员。业内人士都清楚，这 是一份稍有学历的人就都不愿去干的工作，而这位博士却干得兢兢业业，一丝不苟。过了一段时间，老板发现这个程序录入员很有才华：他居然能看出程序中的错误！这可是一般录入人员很难作到的事情。老板询问他时，博士亮出了自己的学士证书。于是老板很快就给他调换了一个与本科毕业生对口的工作。又过了一段时间，老板发现博士在新的岗位上不仅游刃有余，还能提出很多颇有价值的建议，这可比一般大学生的能力高出许多，这时博士才又亮出了自己的硕士身份，结果是老板又提升了他。
有了前面两次的经验，老板也多了一个心眼，暗地里留意观察他。老板发现他的水平还是比硕士高，对专业知识的广度与深度都非常人可比。老板把博士请到了自 己的办公室，双方进行了深入沟通。这时，博士把他的最高学历、博士学位证明拿给了老板，详细叙述了自己这样做的原因，并向老板表示了致歉之意。老板终于恍 然大悟，不仅对博士的做法表示了理解，还毫不犹豫地重用了他，因为老板对他的学识、能力及敬业精神早已全面了解了。
我们常说，策划人是自用之才！不是吗？你看，具有策划思维的博士在求职中碰了几次钉子后，就能转变思路，自我策划实施了一个非常优秀的创新就业法——低 开高走法，有效地完成了就业，并且获得了很好的发展。因此，你或者是天生就具有策划能力，或者是家庭与生活环境造就了你的策划及谋略意识，或者是到我们这 里来接受策划能力的训练，不管怎样，你一定要具备这种能力。否则，在商业社会中，在竞争激烈的生存环境下，你连实现自己就业的权利都很难！
当然，策划对于现代人的作用不仅仅限于就业与创业，一点不过分地说，策划与每一个人的方方面面都有着紧密的联系。这其中包括学习、生活、工作等诸多方 面。另外，策划对于组织的作用也是如此，无论是过去、现在还是将来，也无论是一个国家、一个企业还是一个家庭，任何时间、任何组织的成长发展都离不开策 划。为什么？因为策划科学是一种思维方法，是认识问题解决问题的思维工具。用哲学的语言来表达，策划科学是世界观与方法论！
 
二、 策划文稿的撰写
1.最忌空洞无物、闭门造车。
二忌辞藻堆砌、华而不实。
三忌文笔不畅、别字先生。
2.文章是思维的外在体现，低劣的稿件将给公司形象造成不可弥补的损失。
3.策划人这个岗位总要面临各种新鲜的事物，要求从业者能在最短时间对项目做出尽可能深入的了解。
4.策划离不开深入细微的调查研究。
策划人在撰写文稿前必须先对相关领域进行"速成学习"，尽快由一无所知变成行家里手。例如撰写"纪念西藏和平解放五十周年五十位知名画家大型笔会"，不知道"一纸三裁"，不知道吴冠中，不了解作品的行情，是谈不上做知名画家笔会策划的。当今国内知名画家屈指可数不过二十余位，仅仅为纪念五十周年，便生拉硬拽"五十位知名画家"，题目已然引得行家纷纷耻笑，更不要谈得到业务了。只有经过调查研究，走出去了解情况，脑子里有东西了，再动笔才能写出好的策划文案。
5.调查研究的方法很多。最有效的是拜访业内前辈行家，此外还有查阅文献资料、对客户做访谈等等。
6.策划人应时刻关注时事动态、新闻政策，这样才能找出符合时代的亮点、避免不必要的禁讳、得到客户的认可。
 
三、 策划与创意
1. 策划与创意源于文化的底蕴，生于思维的碰撞，精于阅历的积淀。
2. 策划总要求有新的创意，并直接针对市场和销售。
3. 策划和创意要求从业人员是专家，而非仙家；是解决问题而非点石成金。
4. 策划创意是团队组织行为、专家行为、工业化流程行为相结合的智业产业，是一项长期持久的事业。
 

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